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"Diversity in Verwaltungsrat und Geschäftsleitung mittelgrosser Unternehmen: Status Quo und Empfehlungen für Rekrutierung, Netzwerken und nachhaltige Förderung”

Limiten setzt du dir im Kopf 🎙️

Mit Charme und Zielstrebigkeit zur Spitze

Frauen in Schlüsselpositionen geben Einblick zu ihrer Karriere. Willkommen bei Women-Up! – dem Netzwerk von Frauen für Frauen.

Der Leitfaden, warum private Vorsorge unerlässlich ist und wie man sich optimal darauf vorbereitet. Um den gewünschten Lebensstandard nach der Pensionierung aufrecht erhalten zu können, sind private Vorsorge und finanzielle Absicherung von grosser Bedeutung. Insbesondere für Frauen.

Was bedeutet die anstehende BVG Revision für mich? Welche Faktoren spielen die heutige Schnelllebigkeit und Unsicherheit in Hinblick auf meine Zukunft? Wie kann ich Eigenverantwortung über meine Lebensplanung übernehmen? Mit diesen und weiteren Fragen haben wir uns am Community Event vom 21. Juni befasst, zusammen mit unserem Gast Regine Sauter, Direktorin der Zürcher Handelskammer und Nationalrätin.

Der Begriff Leadership ist uns allen bekannt. Wir haben uns damit befasst, was dieser Begriff umfassen kann, wo die grössten Herausforderungen des Leaderships in der Zukunft liegen und wie sich Young Executives und Führungskräfte der Zukunft auf die Aufgabe als Leader*in vorbereiten können.

Die Qualifikationsgespräche stehen an. Wir zeigen dir, wie du dich auf dein Jahresendgespräch vorbereitest, welche Fragen du dabei nicht beantworten musst und wie du zu deiner Lohnerhöhung oder Beförderung kommst.

Evi Allemann wurde kürzlich in einem Interview gefragt, ob sie als Bundesrätin alles unter einen Hut kriegen würde, da sie zwei schulpflichtige Kinder habe und nicht mit deren Vater zusammenlebe. Da steht eine fähige Frau, und sie muss ihre private Lebenssituation erklären. Ich staunte nicht schlecht und war wütend. Noch immer werden Frauen in